12.02.2018

Auf Du und Du mit … SAP

Was macht SAP?
SAP (Systeme, Anwendungen und Produkte in der Datenverarbeitung) ist Europas größtes IT-Unternehmen, Weltmarktführer für Unternehmenssoftware und blickt bereits auf 45 Jahre Unternehmensgeschichte zurück. Viele motivierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt entwickeln permanent das Produktportfolio weiter und passen es mit Leidenschaft den sich rapide ändernden Markt- und Kundenanforderungen an.


"IT-Plattformen sind dabei, gänzlich neue Märkte zu erschließen und Geschäftsmodelle zu entwickeln. SAP liefert diese Technologie und leistet damit einen großen Beitrag zur weltweiten Digitalisierung der Geschäftswelt"


Wo seid ihr ansässig?
Neben dem Headquarter in Walldorf ist SAP in über 130 Ländern vertreten, darunter auch in Berlin, Europas wichtigstem Zentrum für Digitalwirtschaft mit einem der besten Umfelder für Tech-Unternehmen weltweit.

SAP Stand auf der CeBIT

SAP-Stand auf der CeBIT 2017



Was fasziniert euch an eurer Branche?
IT-Plattformen sind dabei, die Geschäftswelt komplett zu verändern. Neue Softwarelösungen erlauben es nicht nur, Geschäftsprozesse zu optimieren und zu vereinfachen, sondern bieten Unternehmen die Möglichkeiten, gänzlich neue Märkte zu erschließen und Geschäftsmodelle zu entwickeln. SAP liefert diese Technologie und leistet damit einen großen Beitrag zur weltweiten Digitalisierung der Geschäftswelt. Dabei werden Innovationen vorangetrieben, u.a. in den Bereichen Machine Learning, Blockchain, Internet of Things und Analytics.


Was bitte sind Jobpartner?

Udacity will Lernen so direkt und sinnvoll wie möglich mit Karrierechancen verknüpfen. Deshalb kooperieren wir mit über 50 Branchengrößen wie Zalando, Bosch, Bertelsmann oder eben SAP. Dieser Austausch richtet nicht nur unsere Lernprogramme am aktuellen Fähigkeiten- und Fachkräftemangel der Industrie aus. Er gibt auch wertvolle Einblicke, welche AbsolventInnen zu welchen Unternehmen passen und wie ihr euch passgenau bewerben könnt. Hier gibt es weitere Informationen und Stellenangebote, per Mail an *eu-support@udacity.com* könnt ihr euch beraten lassen.


Eine bemerkenswerte Tatsache über SAP …
… unsere Kunden sind für über 77% bzw. 79% der weltweiten Bier- bzw. Schokoladenproduktion verantwortlich.

Eine Anekdote aus der Unternehmensgeschichte von SAP...
1972 hatten fünf Unternehmer eine Vision für das Geschäftspotenzial der Technologie. Mit einem Kunden und einer Handvoll Mitarbeiter schlug die SAP einen Weg ein, der nicht nur die Welt der IT, sondern auch die Art und Weise, in der Unternehmen ihre Geschäfte abwickeln, verändern sollte.


SAP-Kunden sind für über 77% der weltweiten Bier- und 79% der weltweiten Schokoladenproduktion verantwortlich


Was macht SAP als Arbeitgeber aus?
SAP bietet flexible Arbeitszeiten und kostenloses Mittagessen. Du wirst mit Deiner Gehaltsabrechnung zufrieden sein und Dich darüber hinaus über Bonusleistungen, einen Aktienplan, eine großzügige Altersversorgung, medizinische und soziale Leistungen freuen, die alle Aspekte von Gesundheit, Fitness und Work-Life-Balance abdecken.

Darüber hinaus unterstützt SAP Familien durch eine Kinderbetreuung vor Ort und Ferienprogramme für die Kinder der MitarbeiterInnen. Ab drei Jahren Betriebszugehörigkeit hast Du Anspruch auf einen Firmenwagen. Vor allem sollen es aber die Mitarbeiter sein, die durch Kompetenz, Engagement, Offenheit und Diversität überzeugen.


SAP in einem GIF...


Wie beginnt man eine Karriere bei SAP?
Am besten Du bewirbst Dich über unser Karriereportal.


Auf Du und Du mit anderen Jobpartnern

Zalando "Heute soll, wer an Online-Marketing denkt, sofort an Zalando denken" ZEISS "Zehn Prozent des Jahresumsatzes kommen bei ZEISS Forschung und Entwicklung zugute"
Bertelsmann "Die jüngere Geschichte zeigt, dass Digitalisierungswellen die Medienbranche zuerst treffen. Das macht unser Umfeld herausfordernd und besonders reizvoll"
Bosch "Wir sind Mitarbeiter, keine Lohnempfänger"


Der ideale SAP-Mitarbeiter …
… verbessert unsere Prozesse und Produkte mit hoher Eigenmotivation. Wir suchen Talente, die nicht nur ihre persönlichen Ziele, sondern auch die Unternehmensziele verwirklichen wollen. Menschen, die etwas kontinuierlich verändern wollen, die die Fähigkeit besitzen, selbstständig zu arbeiten und gewillt sind, in internationalen Teams zu arbeiten.


"Wir haben eine tollen Kandidatin interviewt, die sehr bescheidene Gehaltsvorstellungen hatte. Da ihre Persönlichkeit und ihre Fähigkeiten überzeugt haben, haben wir ein Angebot unterbreitet, das ihre Erwartungen bei weitem übertroffen hat und bezahlten ihr den Umzug nach Deutschland"


Eine Neueinstellung, die euch zuletzt besonders begeistert oder berührt hat?
Wir haben eine tollen Kandidatin aus dem Ausland interviewt. Sie war sehr bescheiden in Bezug auf die Gehaltsvorstellungen. Da sie uns mit ihrer Persönlichkeit und ihren Fähigkeiten überzeugt hat, haben wir gerne ein Angebot unterbreitet, das ihre Erwartungen bei weitem übertroffen hat. Außerdem bezahlten wir ihr den Umzug nach Deutschland. Diese Nachricht an sie zu überbringen, hat nicht nur ihr, sondern auch uns große Freude bereitet!

SAP Zentrale in Walldorf!

SAP-Zentrale im württembergischen Walldorf


Braucht ein SAP-Bewerber einen Informatik-Abschluss?
Nein. Auch wenn SAP als Software-Unternehmen beim Großteil der vakanten Stellen einen Informatik-Abschluss verlangt, suchen wir Software-Entwickler, die vor allem durch relevante Erfahrung und ausgeprägte Lernbereitschaft überzeugen.


"SAP engagiert sich für Diversität in Kultur und Identität, für Networking, Women in Leadership, Menschen mit Behinderung, Generationen und die Gleichberechtigung der Geschlechter"


Wie unterscheidet sich SAP im Finden und Einstellen von Talenten von anderen Branchengrößen?
SAP engagiert sich für Diversität in Kultur und Identität, für Networking, Women in Leadership, Menschen mit Behinderung, Generationen und die Gleichberechtigung der Geschlechter.

Wird Zeit, dass ihr euch mal beschweren dürft: Eine Sache, die ihr nie wieder in einer Bewerbung sehen oder lesen wollt?
Die Personalausweisnummer, Beruf der Eltern und Rechtschreibfehler gehören nicht in eine Bewerbung. Desweiteren sollten Anschreiben und Lebenslauf als PDF hochgeladen werden, um Veränderungen in der Darstellung zu vermeiden. Ebenso sollten keine Erfahrungen miteinbezogen werden, die nicht relevant für die entsprechende Stelle sind. Insgesamt sollten die Bewerbungsunterlagen vollständig sein, also sowohl Lebenslauf, Anschreiben und relevante Nachweise (Zeugnisse etc.) beinhalten.

Wodurch sticht eine Bewerbung besonders heraus?
Durch einen interessanten Background, interessante Erfahrungen und/oder das Design. Wir wollen erkennen, dass Du wirklich bei SAP arbeiten möchtest!


"Die Personalausweisnummer, der Beruf der Eltern und Rechtschreibfehler gehören nicht in eine Bewerbung. Ebenso

sollten keine Erfahrungen miteinbezogen werden, die nicht relevant für die entsprechende Stelle sind."


Was erhofft sich SAP von Udacitys AbsolventInnen?
Gute Programmierkenntnisse, Neugier, Lernbereitschaft und Freude an neueren Technologien und Themen, wie etwa Machine Learning oder Blockchain.

Was müssen sie unbedingt noch über SAP wissen?
Wir haben sehr talentierte Teams mit vielen internationalen Kollegen auf der ganzen Welt. SAP bietet sowohl am Headquarter in Walldorf als auch an anderen Standorten wie Berlin und Potsdam interessante Karrieremöglichkeiten.


Aktuelle STELLENANGEBOTE bei SAP



SAP Smalltalk

# SAP ist Europas größtes IT-Unternehmen und Weltmarktführer für Unternehmenssoftware
# SAP bietet flexible Arbeitszeiten, kostenloses Mittagessen, Altersversorgung, medizinische und soziale Leistungen, Kinderbetreuung und Ferienprogramme. Ab drei Jahren Betriebszugehörigkeit haben MitarbeiterInnen Anspruch auf einen Firmenwagen
# SAP-Kunden sind für über 77% der weltweiten Bier- und 79% der weltweiten Schokoladenproduktion verantwortlich
# BewerberInnen tun sich durch einen interessanten Background/interessante Erfahrungen oder auch das Design der Bewerbung hervor


__
Bildmaterial ©SAP SE